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第38章 解决问题(2/2)

周泽着一项项安排,所有人都认真听着,包括王直和赵峰。

“嗯”,王直,现在万盛糖果厂虽然已经走上正轨,但还是很弱小。

“但是工人的国企编制我们不承认,让正府替我们解决,这是单市长之前说好的。”

在场所有人除了王直和周泽,都是国企编制。

这样的例不是没有,就如即将火遍全国的旭日升,就是因为公司制、理制度落后、混

众人一看,议论声渐渐小了下来,因为大家都知,反抗没有用,只能同意。

“从今天开始厂三班倒,加班加生产糖果,各科室要合好,尤其是安全方面绝对不能问题。”

万盛工厂外的人们,看到一辆辆货车排队工厂,再排队离开,都不由的发叹。

因为大家都知,这一天早晚会来,只是没想到会来的这么快。

可不同寻常的却是没人反对,没人说话。

并购一家工厂没问题,要是连工人的国企编制都接受了,无异于徒增负担。

这个历史遗留问题,已经到了必须要解决的时候了。

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“另外,从今日开始,取消工厂所有工人国企编制。”周泽话音落下,全场皆震。

原因不是周泽的威望够,震慑住了所有人。

有人满意,也有人不满意。

而是大家相信周泽肯定会给足够的补偿,让所有人愿意放弃国企编制。

周泽却不众人有何想法,再次开:“消息我们会张贴到公示栏,同意的签署新的劳动合同。”

“另外,厂长你联系单副市长,我们并购一家糖果厂,来补充人力和设备的不足,提效率。”

了单。

“另外,工厂新成立一个科室,运输科,主要负责产品运输和协调发货。并采购货车,以轻型和中型货车为主,暂定30辆……”

“如此繁忙的场景,就算是六七年前厂最鼎盛的时候都比不过。”

也不是大家觉悟的一塌糊涂,舍小家为大家。

周泽态度势,王直不动如山,神淡漠。

“为了给工厂所有员工归属,激励员工工作,我和厂长决定,每年拿工厂净利的20%给员工分红,同时科长以下所有员工工资上调50元,科长工资上调100元。”

周泽话音落下,一直没有发窃窃私语的众人,开始接耳的讨论。

从雄霸全国的饮料,到最后日落西山,渐渐无人问津。

万盛糖果厂是一家私企,不收国企编制的工人,于情于理都能说得过去。

周泽之所以敢在开会的时候直接宣布,很显然已经得到了正府的首肯,只要员工没有太大的抵情绪,不闹事,这件事便是平稳渡过。

让他们买断工龄离开,在座的众人没有一个是傻,岂会离开这么一个有潜力的公司。

取消工人国企编制,周泽说了不算,王直说了也不算,正府说了才算。

写完派送单,周泽立刻召开了一个会议,所有科长以上的工厂领导全参加。

在座的众人都不觉得周泽以一个科长的份主持会议,发号施令,并决定工厂发展方向有什么不对。

此时不解决,等工厂更加壮大后说不定会引起动

昨天联系的二十辆货车拉满一车的货,源源不断的离开工厂,行驶向康省四方。

理来说,这是一件与他们切利益相关的事,肯定会有人来反对,就算不反对也会说些什么。

周泽目光扫过,所有人全都

虽然震惊,但是意外的人却一个也没有。

这就是实打实的好了,又涨工资,又给分红权。

“不同意的直接买断工龄,我们好聚好散。”

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