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第11部分阅读(4/7)

夜空发叹息,吐的白气一消散在夜之中。他只是稍微了一夜晚的凉气,却到整个肺都疼痛起来。

这日,到了下班时间,宽末被叫到了事务长的桌前。对方的表情一反常态,宽末立刻有了不好的预。他思考着是哪里了问题,前几天加班完成的文件浮现在了脑海里。虽然了最后的检查,可因为太匆忙说不定漏了什么地方没看到也不一定。错字虽然没有仔细看,但数字是反复确认了好几遍的。

“跟我来一下。”

宽末跟在事务长后面走到隔的小会议室。事务长并不是会挑地方责备人的人,宽末歪着想这是怎么回事呢?先了会议室的事务长对后来的宽末说“关上门。”似乎是有什么不能让别人听到的事要说。

“你到小石川这边来也快一年了吧。”

“是。”

短暂的沉默之后,事务长与宽末面对面站着,但是他移开了看着宽末的视线。今年五十岁的事务长以前在总公司大项目的时候犯了错误于是被贬到了小石川这边来。这些都是听老资历的事务员说的。

“去年你来赴任的时候,我以为他们又把没用的家伙送过来了。实际上,从总公司来的人很多都没有劲又缺乏人情味。可是你的工作得很利落,也不会犯错误。是久违的人才,这让我很兴。”

“谢谢您的夸奖。”

原来是在夸奖他,并不是要批评他,宽末绷的肩膀放松了下来。

“你来这里之前,总公司的上司和同事的评价表就送到了我这里来,都是些恶劣的评价,我也因此对你相当戒备。可实际上你和评价上写的相去甚远,工作认真又有责任,会被写得那么过分,是不是以前上司的故意陷害?”

福田的脸在宽末的脑海里闪现。宽末答:“呃,不是的。”

事务长用大拇指住下:“是吗。”

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“你工作虽然慢却会好好,你不像是会遭人忌恨的类型。我对你的评价写得很正经。”

宽末无法预测话题的走向,事务长地叹息了一声。

“人事调动的内指示来了。”

宽末的一阵动,莫名的激里蹿动。他可以肯定事务长对自己的评价一定不差,这样说来被重新调回总公司的总务也不一定。

“三月末你就会收到公司的辞退了。”

“咦……”

宽末的脑中顿时一片空白。他的嘴角在颤动着,却一句话也说不来。被辞退……是公司的重组裁员吗?

事务长一脸为难的表情,眉也皱了起来。

“你听说了在总公司五十岁以上的职员被劝退辞职的事吗?说你是三十岁年龄段的还很年轻,上面到底是怎么考虑的我也不清楚。”

事务长抱着手臂叹息。

“对不起,我要说的就这些了。”

宽末双手握着,腋下慢慢地了讨厌的汗。

“啊……那个,突然被说辞职……”

事务长用同情的目光看着宽末。

“我知你一定会不知所措,可是这是公司的决定。不服的话也可以和上面直接谈判,但这样只会给他们留下不好的印象,结果还是什么也改变不了。我觉得这次的人事调整太残酷了。但至少还有退职金暂时不工作也没问题,还可以找上面涉一下。”

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