他最盼望的就是把苏致祥拉到事情的漩涡当中来。

苏致祥拉偏架，以权谋私，把料承包给梁仓，那才好呢！

梁仓去找苏厂长，当然是谈承包料的事。

不过肯定不是求苏厂长以权谋私。

他只是向苏厂长提自己的担忧。

自从自己承包料，一个月发将近三百块钱，这对于很多人来说可是全年的工资。

大家同样在厂里活，你一个月发别人一年的钱，想不让人红那是不可能的。

你看看，这才发了两个月的工资，就有人来搞竞争了。

接下来不是谁承包到料，其他人还是会继续红。

小梁的意思就是希望苏厂长考虑到整天争来争去，情过，就会适得其反，反而影响生产。

工作情需要调动，但是团队的稳定更重要。

“那你觉得这个问题怎么解决？”苏厂长问他。

“签合同的时候，约定好期限。”

哦！

苏厂长这才想起来，去年小梁跟厂里签订的承包合同，只是约定了分成比例，奖惩条款，但是没有约定承包期限。

这也跟承包当时的情况有关。

因为没人知他承包料能不能省钱来。

也不知这个承包会往哪个方向发展。

所以只是临时略地了约定，至于期限问题，谁也没有考虑。

摸着石过河，就是摸到哪里算哪里。

但是现在情况不同了，小梁承包到现在，快三个月了，他已经完全证明了料承包这事，是于公于私都有利的选择。

而且能给承包者带来丰厚的收益。

所以这次通过竞争，确定承包者，那么就得约定承包期限了。

既对承包者是个约束，也对承包者是一保护，省得再有竞争者来，整天争来争去。

除了不利团结，真的还会影响生产。

苏厂长看得，小梁很有自信，能够在竞争中获胜。

毕竟在料承包上，不是他的计算能力，还是前期的工作经验，都比别人有优势。

让苏厂长意外的是，吴光荣居然跟小梁的看法不谋而合。

他也来向苏厂长建议，料重新承包之后，必须约定期限。

理由居然跟小梁说的差不多。

这让苏厂长禁不住对吴光荣刮目相看。

自从自己兼任木厂厂长以来，吴光荣第一次设地为厂的利益着想。

以前的时候，他的一言一行，都是在为拆台而努力。

恨不能一下把木厂拆垮台才过瘾呢。