六权独立的报告到了于涛的手里。

于涛看了一遍报告说：“好，我们上召开集团班会，专题研究你这个报告。”

在集团班会上，有人问梁贤：“你是集团党委成员吗？”

梁贤说：“我是。”

“你是集团公司的领导吗？”

“我是。”

“你是集团的常委副总经理，对不对？”

“对。”

“你既然是集团的常委副总，你就不应该在小山、本位主义上文章！你把财权要走了，集团公司还什么？你八岭矿的人要吃饭，难我们集团的20多万人不需要吃饭？啊？你这个同志我看思想有问题嘛……”

“你想想看，你的八岭才1800人，而集团有20多万人，不能只考虑局利益嘛！要顾全大局……”

“你是集团党委成员，说明你是共产党员。一个共产党员，能这样向组织讨价还价吗？我看你这个同志的党原则不怎么嘛……”

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“你还是全国劳模，全国五一劳动奖章获得者，对不对，党和政府给了你这么多的荣誉，为什么？就是要让你为人民服务嘛。可你倒好，只顾小团利益，本就不整个集团的利益……”

“我看梁贤同志的错误是严重的，我建议把这个会开成是帮梁贤同志认识错误、改正错误的会……”

听着他们的话，梁贤痛苦地反思着这些煤矿这些年的发展，他们的“顾全大局”，顾的是围在他于涛边的那些人的大局，所谓的人人有饭吃、人人有衣穿，这些“人人”就是他们自己，绝不是什么矿区的20多万人民。

试想，小河有大河才能满，一条条小河的都了，集团这条大河还能有吗？他们才是真正的、货真价实的坏分呢！他们打着国企改革的幌，不断地往自己上捞权，往腰包里捞钱，这与省上国企改革的思路是相悖的，是背而驰的。罗辑田说的对，这是先生产力和落后生产力、先文化和落后文化的较量，是新旧观念的碰撞……

于涛见大家把梁贤批得无话可说了，无完肤了，心情是格外的激动，他假惺惺地说：“梁总，大家也是为你好，可能有些言语，是重了一，你呐，就肚量大一些，可步的步伐要快一些，赶把工作上去。至于你要求的这个财权问题嘛，我们以后再议……”

“以后，这个以后是多久？”梁贤问：“一个月、两个月？还是三五个月？”

“你看看你这个同志！”又有人反击了：“于总也是一片好意嘛。我认为于总对你是太客气了，要是我，早就把你清集团党委了！”

“清呀！”梁贤这下抓住对方的把柄了：“清党委会，再撤销副总经理这个职务，现在就宣布，怎么样？”

“哎，你让人家梁总说话嘛，让人说话天不会塌下来！”于涛笑嘻嘻地对梁贤说：“看梁总，还有没有要说的？”

“有！”梁贤站起来把笔记本装了手包，说：“八岭份的财务、销售必须要独立，这由不了你，也由不了我，一切《公司法》办！”

“那好。”于涛笑不笑地说：“法律是一回事，上面领导的意图是另一回事。我希望你认真学习一下党章，‘下级服从上级’是什么意思。”

“好的，我会认真学习的。是散会，还是接着开？”